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XRP \|Evaluación del Desempeño y XRP \|Gestión por Competencias - Actualizaciones - 1º trimestre 2017	Mayo 2017
Durante el primer trimestre deste año, lanzámos nuevas versiones de algunas de las aplicaciones XRP. Lea aqui las novedades que existen en el área de la Evaluación del Desempeño y Gestión por Competencias.
Reforzámos las funciones conectadas al catálogo de objectivos, y es ahora posible demostrar a través de uno Dashboard la evolución de cada objectivo. Introducimos el concepto de pistas de salario, permitindo ahora que la pista sea independiente de las posiciones, pero conectada a la posición o otra referencia (ex.: categorías profesionales). Creámos la función de evaluaciones por proyecto. Ese concepto permite que, a cualquier momento, una jefía puede efectuar una evaluación a los empleados que están sob su responsabilidad, al dispensar la intervención de los recursos humanos. También permite evaluaciones cuando hay salidas anticipadas y que sea necesario calcular el premio que tenga a pagar. Añadimos uno nuevo módulo que permite el pago de los premios por talón infancia/educación/enseñanza. Ese módulo integra con la ficha del empleado para registro de su familia.



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